Töö kaotamise kalkulaator

Töötuks jäädes võib saada üle 3000 euro hüvitist, uus tööriist aitab arvutada summa

Töötukassa kinnitas möödunud nädalal 2026. aasta sissetulekupõhise töötuskindlustushüvitise maksimumsummad, mis tähendavad, et töötuks jäädes võib hüvitis ulatuda enam kui 3000 euroni kuus. Kokkuhoid MTÜ on loonud portaalis Koolikell.ee kalkulaatori, mis aitab kiiresti hinnata, milline hüvitis töötule rakendub ja kui suur see võib olla.

Koostöös Majandus- ja Kommunikatsiooniministeeriumi ning Töötukassaga on Kokkuhoid MTÜ loonud portaalis Koolikell.ee töö kaotamise kalkulaatori, mis aitab hinnata, milline hüvitis konkreetses olukorras tõenäoliselt rakendub ja kui suur see võib olla.

„Sellisest kalkulaatorist on inimestele kindlasti abi, kuna töötushüvitiste teema on detailirohke ja info killustunud. Lihtsa ja arusaadava terviku loomine ei ole kerge, kuid siin on see minu hinnangul hästi õnnestunud,“ kinnitas Majandus- ja Kommunikatsiooniministeeriumi töötushüvitiste ja tööturutoetuste juht Ingrid Erm-Eks.

Uued maksimumsummad selgusid eelmisel nädalal

2026. aasta sissetulekupõhise töötuskindlustushüvitise maksimumsummad selgusid eelmisel nädalal. Hüvitise ülempiir on esimesel sajal päeval 101,27 eurot kalendripäevas, mis teeb 31-päevase kuu puhul 3139,37 eurot bruto. Alates 101. päevast on maksimum 67,51 eurot kalendripäevas ehk 2092,81 eurot kuus. Hüvitisele kehtivad seadusega ka miinimumsummad, mis tagavad toetuse ka madalama varasema sissetuleku korral.

Kokkuhoid MTÜ juhatuse liige Emeri Saluveer ütles, et kalkulaatori loomise eesmärk oli teha töö kaotamise rahaline mõju inimestele nähtavaks enne, kui otsused on juba tehtud.

„Töö kaotamisel on lihtne mõelda, et küll saab hakkama. Tegelikkuses võivad erinevad töösuhte lõppemise viisid tähendada sissetulekus väga suurt vahet. Kalkulaator on mõeldud kiireks reaalsuskontrolliks, et inimesed teaksid, millega arvestada,“ sõnas Saluveer.

Töösuhte lõppemise viis määrab hüvitise liigi

Alates 2026. aastast kaob senisel kujul töötutoetus ning kehtima jääb üks ühtne töötuskindlustussüsteem, kus toetuse liik ja suurus sõltuvad eelkõige töösuhte lõppemise viisist ning töötuskindlustusstaažist. Kõrgema varasema sissetuleku korral võib sissetulekupõhine töötuskindlustushüvitis ulatuda esimestel kuudel üle 3000 euro kuus.

Töötukassa hüvitiste osakonna töötuskindlustushüvitise juhi Vadim Djomini sõnul ei tähenda tööandja algatusel töösuhte lõppemine siiski alati automaatselt õigust sissetulekupõhisele hüvitisele.

„Baasmääras töötuskindlustushüvitisele tekib õigus muu hulgas siis, kui töösuhe on lõpetatud töötaja soovil, poolte kokkuleppel või tööandja poolt töötajapoolse töökohustuste rikkumise tõttu. Need on töösuhte lõpetamise alused, mis ei anna õigust sissetulekupõhisele töötuskindlustushüvitisele,“ selgitas Djomin.

Tema sõnul ei ole baasmääras hüvitise puhul töösuhte lõpetamise alus määrav – oluline on, et inimesel oleks viimase kolme aasta jooksul kogunenud vähemalt kaheksa kuud töötuskindlustusstaaži. Seega võivad omal soovil või poolte kokkuleppel töölt lahkunud inimesed küll jääda ilma palgapõhisest hüvitisest, kuid neil võib siiski tekkida õigus baasmääras töötuskindlustushüvitisele.

Tööriist aitab võimalikke „üllatusi“ ennetada

„Paljud inimesed ei taju, kui suur erinevus nende kahe olukorra vahel tegelikult on,“ märkis Saluveer. „Kuigi nii koondamine kui ka omal soovil lahkumine tähendavad töö kaotamist, on nende rahalised tagajärjed töötushüvitiste süsteemis sageli väga erinevad. Just selle vahe nähtavaks tegemine oligi kalkulaatori loomise üks peamisi põhjuseid.“

Ka Djomini sõnul tekivad töötushüvitiste arvestamisel sageli niinimetatud üllatuskohad. „Näiteks ei arvestata töötuskindlustusstaaži hulka perioodi, mil inimene on olnud terve kuu haiguslehel. Samuti võib inimesel tekkida õigus sissetulekupõhisele töötuskindlustushüvitisele ka siis, kui ta lahkub töölt omal soovil, kuid põhjuseks on tööandjapoolne kohustuste rikkumine,“ märkis ta.

Abivahend otsuste tegemiseks

Koolikell.ee loodud töö kaotamise kalkulaator võimaldab sisestada varasema palga, töösuhte lõppemise viisi ja kindlustusstaaži ning annab seejärel hinnangu nii hüvitise suurusele kuus kui ka selle maksmise kestusele. Vajadusel näitab kalkulaator ka, et inimene ei kvalifitseeru töötuskindlustushüvitisele.

Kalkulaator on mõeldud selgitavaks ja ennetavaks abivahendiks, mis aitab mõista süsteemi loogikat ja hinnata võimalikke stsenaariume enne otsuste tegemist. Ametlikud otsused ja täpsed summad määrab endiselt Töötukassa.

Töö kaotamise kalkulaator on kättesaadav aadressil:
https://koolikell.ee/too-kaotamise-kalkulaator/

Kalkulaatori loonud Kokkuhoid MTÜ, mis haldab portaali Koolikell.ee, on Töötukassa koolituskaardi partner ning on oma tegevuse jooksul koolitanud enam kui 1000 täiskasvanut. Organisatsioon on läbinud Eesti Hariduse Kvaliteediagentuuri (HAKA) täienduskoolitusasutuse juhtimise ja halduse õppekavarühma kvaliteedihindamise ning kuulub Eesti Koolitus- ja Konsultatsioonifirmade Liitu.

Kuidas kalkulaator töötab?

Kuidas Töö kaotamise kalkulaator töötab?
Alates 2026. aastast kehtib Eestis üks ühtne töötuskindlustussüsteem. Senine töötutoetus kaob ning Töötukassa määrab töö kaotanud inimesele töötuskindlustushüvitise vastavalt seaduses sätestatud tingimustele. Kalkulaator aitab hinnata, millise hüvitise alla sinu olukord tõenäoliselt kuulub ja millise suurusjärguga toetusega võiks arvestada.

1) Kolm võimalikku tulemust
Töö kaotamisel võib tekkida üks kolmest olukorrast:

• sissetulekupõhine töötuskindlustushüvitis,
• baasmääras töötuskindlustushüvitis, või
• õigus hüvitisele ei pruugi tekkida.
  Milline neist rakendub, sõltub eelkõige sellest, kui kaua oled viimase 36 kuu jooksul töötanud ja kas sinu juhtum vastab sissetulekupõhise hüvitise tingimustele.

2) Sissetulekupõhine töötuskindlustushüvitis (palgapõhine)
Sissetulekupõhine hüvitis võib tekkida juhul, kui:

• oled töötanud viimase 36 kuu jooksul vähemalt 12 kuud, ja
• töösuhe lõppes mitte sinu algatusel (nt koondamine, tähtajalise lepingu lõppemine, katseaeg jms).

Hüvitise suurus on seotud varasema sissetulekuga:

• 1.–100. kalendripäev: 60% keskmisest päevasissetulekust
• 101. päevast edasi: 40% keskmisest päevasissetulekust

Oluline: sissetulekupõhisel hüvitisel on ka miinimum- ja maksimumsuurus. Kalkulaator arvestab neid (hetkel eelmise aasta piirmäärade järgi orientiirina, kuni uued väärtused avaldatakse).

3) Baasmääras töötuskindlustushüvitis
Baasmääras hüvitis võib tekkida juhul, kui:

• oled töötanud viimase 36 kuu jooksul vähemalt 8 kuud.

Töösuhte lõpetamise viis ei ole baasmäära puhul määrav – baasmääras hüvitis võib tekkida ka siis, kui lahkusid töölt omal soovil, poolte kokkuleppel või tööandja algatusel, kuid ei kvalifitseeru sissetulekupõhisele hüvitisele.

Baasmäär on seotud alampalgaga. Kalkulaator kuvab 2026. aasta baasmäära hinnanguna kuus (keskmise kuu alusel).

4) Kui hüvitist ei pruugi tekkida
Kui töötamist viimase 36 kuu jooksul on olnud alla 8 kuu, ei pruugi tekkida õigust ei sissetulekupõhisele ega baasmääras hüvitisele.
Sel juhul võib inimene siiski olla Töötukassas töötuna arvel, kasutada nõustamis- ja koolitusteenuseid ning ravikindlustus säilib. Vajaduse korral tasub uurida ka toimetulekutoetuse võimalust kohaliku omavalitsuse kaudu.

5) Kui kaua hüvitist makstakse?

• Baasmääras hüvitis: kuni 180 kalendripäeva
• Sissetulekupõhine hüvitis:
  • alla 5 a staaži → 180 päeva
  • 5–10 a → 210 päeva
  • 10+ a → 300 päeva
    Halva tööturuolukorra korral võib hüvitise periood pikeneda +60 päeva võrra.

6) Mida tähendab „hinnang kuus (keskmine kuu)”?
Töötuskindlustushüvitist arvestatakse tegelikkuses päevapõhiselt, kuid kuude pikkus on erinev. Kalkulaator kasutab keskmist kuud, et anda lihtsam ja võrreldavam ülevaade toetuse suurusjärgust.

7) Neto hinnang ja maksuvaba tulu
Kalkulaator näitab lisaks brutole ka neto hinnangut, arvestades:

• tulumaksu,
• maksuvaba tulu kasutamist,
• töövõimetoetuse erisust.
  Tegemist on hinnanguga – lõplik netosumma sõltub sinu avaldustest ja Töötukassa otsusest.

8) Vähenenud töövõimega inimesed
Töövõimetoetust saav inimene võib samal ajal saada ka töötuskindlustushüvitist, kui tingimused on täidetud. Kalkulaator aitab hinnata töötuskindlustushüvitise osa ning näitab vajadusel ka töövõimetoetuse lisandumist netosummale.

9) Tähtis täpsustus
Töö kaotamise kalkulaator on informatiivne tööriist. See aitab mõista süsteemi loogikat ja võimalikke stsenaariume, kuid lõpliku õiguse ja täpsed summad määrab alati Eesti Töötukassa.